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학교로부터의 입학 통지
Aditya Horizonn School은 학교가 학업을 강조 할뿐만 아니라 직원과 학생들에게 윤리와 리더십 자질을 심어 줘야한다고 굳게 믿습니다. 21 번째 고용주는 회사의 성공적인 운영을 위해 신입 사원의 기술 기술과 대인 관계 기술의 강력한 기반을 기대합니다. 교육자를위한 워크숍이 이미 시작되었으며 교사와 직원은 therell이 그들 사이에서 패러다임 전환이 될 것이라고 긍정적으로 생각합니다. 교사들은 이미 조직 및 우선 순위 지정 기술을 극대화하고 가장 중요한 것에주의를 기울이는 법을 배웠습니다. 그 결과 그들은 더 나은 교사뿐만 아니라 더 나은 개인으로 변모했습니다.
